Vacature

Praktijkondersteuner Bedrijfsarts | Rotterdam | 24 - 32 uur per week

Rotterdam

Contactpersoon: Adriana Melis

Wat ga je doen 
De dag beginnen met een heerlijk kopje koffie, de laptop opstarten en een blik werpen op je agenda. In de ochtend heb je face to face afspraken gepland. Je eerste spreekuur begint om 9:00 uur, dit keer in de spreekkamer een dame van 36 jaar uitgevallen met stress gerelateerde klachten. Belangrijk om goed voorbereid het gesprek in te gaan. Je zoekt haar dossier op in Symbios en ziet direct het (verzuim)overzicht met de nodige documenten en contactmomenten. Vandaag staat het vaststellen van een anamnese centraal. Zelfbewust en doelgericht stel je de juiste vragen en luister je aandachtig. Haar input is leidend voor een goede verzuimbegeleiding, jij monitort het proces en adviseert waar mogelijk. Jij stimuleert deze dame om eigen regie te nemen– want het gaat immers om haar! 


12:30, lunchpauze, je neemt een hap van je broodje en praat gezellig bij met collega’s. Na de pauze heb je telefonische spreekuren gepland staan.

15:00, tijd voor de overige taken die bij de functie behoren namelijk het informeren en adviseren van leidinggevenden ten aanzien van verzuimende medewerkers en het in behandeling nemen van nieuwe verzuimmeldingen.

17:00, de werkdag zit erop, wederom een dag waarin jij met veel plezier medewerkers hebt kunnen helpen om hun stip aan de horizon terug te vinden. Medewerkers zijn jou dankbaar en met veel energie sluit jij de werkdag af.

Onze visie | Werknemer centraal
Wij veroveren Nederland door anders te kijken naar arbeidsmogelijkheden bij preventie van en bij (dreigend) verzuim. Dit doen wij door werknemers te stimuleren regie te nemen over hun gezondheid, want onderzoek wijst uit dat het psychisch welbevinden van de mens toeneemt als hij de regie krijgt. Omdat wij geloven dat gezonde medewerkers de basis zijn voor het succes en de continuïteit van een organisatie, stellen wij de werknemer centraal in onze dienstverlening.

Leer ons kennen | Synthra
Werkgevers kiezen bewust voor Synthra omdat bij ons de werknemer centraal staat. Synthra is een jonge en landelijke organisatie met zo’n 40 medewerkers. Wij pionieren, geen dag is hetzelfde. Wij zijn altijd bezig met het verder ontwikkelen van onze visie en professionaliseren van onze dienstverlening. Synthra biedt arbodienstverlening, Ziektewet- en WGA-begeleiding en interventies om werknemers weer naar arbeid of meer naar arbeid te begeleiden.

Wij bieden
Synthra biedt jou een gezellige groep collega’s waarin iedereen zichzelf kan en mag zijn. Er is een ongedwongen sfeer, veel vrijheid en ruimte voor eigen regie op verschillende onderwerpen binnen Synthra. Heb jij meer ambities? Dan luisteren wij naar je, geven je de aandacht die je vraagt en faciliteren wij jou in het realiseren van je groeiambities. Een goed salaris en op termijn een vast contract behoren tot de mogelijkheden. Nog belangrijker vinden wij dat jij in deze rol voldoende uitdaging haalt en voldoende ontwikkelingsmogelijkheden krijgt. Je ontvangt minimaal 29 vakantiedagen, 8% vakantiegeld, een 13e maand uitkering, een telefoon, laptop en een riante pensioenregeling. Verder ontvang je een ruime reiskostenvergoeding.

Wij vragen
Jij hebt (minimaal) een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur richting HR en/of (para)medisch aangevuld met een opleiding en/of werkervaring op het gebied van verzuim en re-integratie. Volg jij op dit moment de opleiding tot Praktijk ondersteuner bedrijfsarts? Ook dan komen we graag met je in contact! Jouw communicatievaardigheden en netwerk skills zijn uitstekend. Dit uit zich in sensitiviteit en pro activiteit bij je opdrachtgevers. Je streeft te allen tijde naar de beste kwaliteit, je bent creatief en representatief en kunt op meerdere niveaus acteren. Daarnaast ben je in het bezit van een rijbewijs en woonachtig in of rond Rotterdam.

Dus sluit jij aan bij Synthra?
Dus ben jij benieuwd hoe wij die werknemer centraal stellen? Heb jij daarnaast een gezonde dosis humor en energie om samen verder te bouwen? Stuur dan je sollicitatie naar a.melis@synthra.nl. De selectieprocedure bestaat uit gesprekken met de directie en één of meerdere samenwerkers. Schriftelijke en mondelinge tests kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure. 

NB Synthra hanteert de sollicitatiecode waarin staat omschreven hoelang wij uw gegevens bewaren. Wij hebben technische en organisatorische maatregelen genomen om uw persoonsgegevens te beveiligen en om misbruik te voorkomen. Op onze website vind je tevens ons privacyreglement waarin we laten weten welke gegevens we verzamelen, hoelang we deze gegevens verzamelen en waarom we deze gegevens verzamelen. Zo weet je precies hoe wij omgaan met jouw privacy.

Acquisitie naar aanleiding van de vacature wordt niet op prijs gesteld.

Contactpersoon: Adriana Melis